企業(yè)文化， 以文化人。 化萬人為一人； 化萬心為一心； 化萬志為一志； 化萬力為一力； 化萬聲為一聲； 化萬夢為一夢！ 優(yōu)秀的企業(yè)文化，解決： 1、大道問題。 2、大夢問題。 3、...

企業(yè)想優(yōu)秀靠人才， 必須且只能有特種兵。 大企業(yè)強大， 中企業(yè)強悍， 小企業(yè)強壯， 都是無數(shù)個小團隊在發(fā)揮巨大作用， 小團隊=特種兵， 為目標而生！ 精準定位！ 一定要給到，...

團隊，以最優(yōu)成果為奮斗中心， 追求群體效應。 不知好歹的人， 一定要靠邊站， 從戰(zhàn)斗團隊里清除掉。 不知好歹的人， 以自私自利為代表， 分為以下5種人： 1、不聽話。 領導給出...

精英是老鷹， 煞得住心，熬得住寂寞！ 真正的精英， 不是跳馬猴子， 也不是老狐貍， 是老鷹！ 靜，則深思熟慮， 計如諸葛，了然百計， 三分天下，隆中已定， 戰(zhàn)略布局，規(guī)劃已成...

計劃=目標解決路徑！ 會做計劃，就找到了工作的竅門， 會做計劃的人，并且能夠按預期達成， 就是被老板捧上天的優(yōu)秀人才！ 立項！ 立項即定事， 決策在前，籌備在后。 所以做計...

朋友貴精， 不貴多， 特別是老板， 企業(yè)經營不是跑江湖， 需要懂大道的真朋友， 高大上，正能量！ 與優(yōu)秀的人在一起， 醍醐灌頂，只需要一句話， 幫你從困惑和迷慮中走出來， 避...

現(xiàn)代企業(yè)發(fā)展， 還沒到共產主義， 也不是聚義廳英雄會， 一起向錢看不如一起向前看。 分享錢物，少量+多次，下夠目標的誘餌； 分享前路，多次+少量，鉚足光明的前景。 發(fā)錢這件...

她她她她她； 他他他他他； 奮斗了15年，或者至少！ 為什么還躑躅前行，緩慢蝸行？ 為什么還想不開邁不動、原地轉圈瞻前顧后？ 市場倒逼產品， 不太愁賣，小錢賺了，大錢跑了。...

優(yōu)秀的老板有個愿望， 就是讓人才流動起來。 向內流動，用崗位調整喚醒激情； 向外流動，淘汰劣員去降維對手。 人才流動， 是精英機制； 是警告法則； 是競爭武器！ 再優(yōu)秀的企...

與做相比， 熱情和激情更可貴！ 別拖延， 立項了，事定了， 快去做， 磨出來的全是成本！ 企業(yè)要做的都是重要的事情， 或緊急、或必要、或關乎命運， 此時不要拖延， 拿出時間，...